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* 작성기준일 : 2023. 12. 31.기준
공무원정원
| 지자체 유형별 | 공무원 정원(명) | |
|---|---|---|
| 총원 | 사회복지 기능인력 |
|
| 천안시 | 2,465 | 462 |
| ①50만이상 시 평균 | 2,714 | 448 |
| ②50만~70만 미만 시 평균 | 2,286 | 382 |
- 비교 지자체 현황
- ① 50만 이상 시(19) : 수원, 용인, 고양, 창원, 성남, 청주, 안산, 천안, 전주, 안양, 포항, 화성, 부천, 남양주, 평택, 시흥, 김해,김포, 파주
- ② 50만 ~ 70만 미만 시(구 설치)(4) : 천안, 전주, 안양, 포항
과장급 이상 상위직 비율
| 지자체 유형별 | 과장급 이상 비율(명) | ||
|---|---|---|---|
| 총원 | 과장급 | 비율 | |
| 천안시 | 2,465 | 131 | 5.3% |
| ①50만이상 시 평균 | 2,714 | 152 | 5.6% |
| ②50만~70만 미만 시 평균 | 2,286 | 131 | 5.8% |
- 비교 지자체 현황
- ① 50만 이상 시(19) : 수원, 창원, 고양, 용인, 성남, 안산, 청주, 안양, 천안, 전주, 포항, 부천, 평택, 남양주, 시흥, 파주, 김포, 화성, 김해
- ② 50만 ~ 70만 미만 시(구 설치)(4) : 안양, 천안, 전주, 포항
공무원 1인당 주민수
| 지자체 유형별 | 공무원 1인당 주민수(명) | ||
|---|---|---|---|
| 주민수 | 공무원수 | 1인당 주민수 | |
| 천안시 | 690,029 | 2,465 | 280 |
| ①50만이상 시 평균 | 779,868 | 2,714 | 290 |
| ②50만~70만 미만 시 평균 | 600,241 | 2,285 | 263 |
- 비교 지자체 현황
- ① 50만 이상 시(19) : 수원, 창원, 고양, 용인, 성남, 안산, 청주, 안양, 천안, 전주, 포항, 부천, 평택, 남양주, 시흥, 파주, 김포, 화성, 김해
- ② 50만 ~ 70만 미만 시(구 설치)(4) : 안양, 천안, 전주, 포항
소속기관 및 읍면동 공무원 비율
본청 – 소속기관 정원 비율
| 지자체 유형별 | 현장공무원 비율(명) | |
|---|---|---|
| 소속기관 | 본청 | |
| 천안시 | 1,584(64.3%) | 881(35.7%) |
| ①50만이상 시 평균 | 1,742(61.9%) | 973(38.1%) |
| ②50만~70만 미만 시 평균 | 1,527(66.7%) | 759(33.3%) |
시군구 – 읍면동 정원 비율
| 지자체 유형별 | 현장공무원 비율(명) | |
|---|---|---|
| 총원 (읍면동 제외) | 읍면동 | |
| 천안시 | 74.9%(1,846) | 25.1%(619) |
| ①50만이상 시 평균 | 77.2%(2,101) | 22.8%(614) |
| ②50만~70만 미만 시 평균 | 76.0%(1,736) | 24.0%(550) |
- 비교 지자체 현황
- ① 50만 이상 시(19) : 수원, 창원, 고양, 용인, 성남, 안산, 청주, 안양, 천안, 전주, 포항, 부천, 평택, 남양주, 시흥, 파주, 김포, 화성, 김해
- ② 50만 ~ 70만 미만 시(구 설치)(4) : 안양, 천안, 전주, 포항
재정규모 대비 인건비 운영 비율
| 지자체 유형별 | 재정규모 대비 인건비 | ||
|---|---|---|---|
| 총예산 | 인건비 | 비율 | |
| 천안시 | 2,858,274 | 206,455 | 7.2% |
| ①50만이상 시 평균 | 2,758,056 | 232,916 | 8.5% |
| ②50만~70만 미만 시 평균 | 2,514,907 | 211,449 | 8.7% |
- 비교 지자체 현황
- ① 50만 이상 시(19) : 수원, 창원, 고양, 용인, 성남, 안산, 청주, 안양, 천안, 전주, 포항, 부천, 평택, 남양주, 시흥, 파주, 김포, 화성, 김해
- ② 50만 ~ 70만 미만 시(구 설치)(4) : 안양, 천안, 전주, 포항